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违纪“零容忍”就是对纪检干部的厚爱

时间:2015-10-19 17:55散文来源:散文在线 散文作者: 晓美点击:
        
  中新网10月19日电中央纪委监察部网站今日刊登“建设忠诚干净担当的纪检干部队伍”系列文章文章称,纪检干部严重违纪的教训都是惨痛的,但凡平时管理稍微严格一点,真正按照党章党规党纪去要求,他们就不至于一步步从违纪滑向违法的深渊。管理和监督不能流于形式,接到了对纪检干部的反映,哪怕是一封群众来信,都要认真处理。
  
  党要管党,从严治党,落实好管党治党责任,把纪律挺在法律的前面,营造风清气正的干事创业政治生态环境,在老百姓心中树立党和政府的形象、党员干部威信各级纪监察机构和纪检干部责任重大、任道重远。
  
  首先,各级纪检监察机关必须从加强纪检干部教育管理监督机制入手,设立专门的纪检监督内设机构,对纪检监察干部履行职责和清正廉洁情况随时掌握了解,抓早抓小,防范于未然,纪检部门设立的干部监督室是英明的决定,是评判纪检干部优胜劣汰、纯洁队伍的重要举措,干部监督室在纪检监察工作中显得举足轻重,具其针对性和公正性,应该安排对干部教育监督工作有经验的同志担任。
  
  其次,要严把进口,疏通出口。以往对纪检工作不重视,很多人认为纪检工作是耍耍工作,是为了给干部解决待遇的岗位,这个老黄历不能再翻了,党的十八大以来党和国家赋予了纪检工作神圣的使命,狠打老虎快拍苍蝇,反腐败斗争永远在路上,工作的艰辛及取得的成绩举国上下有目共睹,纪检组织要严把进口关,选拔年轻的有知识有水平的人任用,年轻人可塑性强,把他们培养成政治强、业务精、作风硬的纪检干部,真正成为忠诚干净担当的好干部,对那些不自觉接受组织管理、群众监督,自身要求不严,小错不断的纪检干部,发现问题就及时提醒告诫,违反纪律动辄则咎,作出组织处理,直至给予纪律处分,坚决说“不”、“零容忍”,不能姑息,讲讲情面就算了,对变本加厉,严重违反党的纪律,进行立案审查,疏通出口,清出纪检队伍,不再在纪检这个特殊战线上工作,不能一颗老鼠屎坏了一锅汤,能继续从事纪检工作的每一个干部都是优秀的,让纪检干部随时充满信心和力量,为能从事纪检工作感到自豪和骄傲!
  
  再次,加强对纪检干部的学习教育培训和个人自身党性修养。作为纪检干部要积极参加各级组织举办的政治思想素质、业务技能培训班,加强对十八大、十八大三、四、五中全会精神及党纪法规的学习和纪检业务、办案技能培训,整合力量加强办案现象学习培训,完善考评体系,形成激励机制,树立正确人生观、世界观、价值观,讲政治、守规矩、守纪律,加强个人党性修养,坚持八小时内外一个样,净化朋友圈,培养正当的爱好的兴趣,不仅不能把自己混同于普通的老百姓,而且要作党员干部的表率,要求党员干部做到的自己率先做到,不断提升队伍整体形象。
  
  最后,严管就是厚爱,对违纪“零容忍”就是对纪检干部的爱。“严师出高徒,棍棒出孝子”,说的就是严是爱、松是害的道理,对纪检干部发现问题就要及时提醒告诫,违反纪律动辄则咎,作出组织处理,直至给予纪律处分,时常对其咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗,对违纪行为轻处分,或者适当给予工作调整,他们就不会滑向严重违纪、严重违反党的纪律走向犯罪的深渊。作者晓美
                         (散文编辑:滴墨成伤)
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