做新时代“五个过硬”组工干部_散文在线,散文,中国散文网

近日印发的《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》从制度机制层面入手，向广大干部发出了担当作为、干事创业的动员令、集结号。新时代开启新征程，新征程呼唤新担当新作为。组织部门肩负着管党员、管干部、管人才的重要职责，中国进入了新时代，要做好组织工作，就要打造一支“政治过硬、本领过硬、素质过硬、业务过硬、作风过硬”组工干部队伍。一是始终做到政治过硬。组工干部要带头做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实践行者，坚定“四个自信”，不忘初心使命，保持坚强的政治定力，坚守正确的政治方向，在大是大非面前头脑清醒，在大风大浪中立场坚定，在各种诱惑面前经得起考验，矢志不渝为党的事业奋斗，永葆共产党人政治本色。要时刻牢记自己是党的人，坚决听党话、跟党走；时刻牢记自己第一身份是共产党员，忠于组织，旗帜鲜明拥戴核心，立场坚定维护核心，坚定不移紧跟核心；时刻牢记自己的第一职责是为党工作，在党言党、在党忧党、在党兴党、在党护党，完成党的使命，维护党的形象。二是始终做到本领过硬。组工干部必须不断弘扬专业精神、培育专业素养、提升专业能力，在新的起点上不断提升素质能力，努力成为织工作的行家里手，树立终身学习理念，练好“能干”“会说”“善写”三个基本功，进一步提升学习力、执行力和创新力。坚持问题导向，强化实践锻炼，通过交流轮岗、挂职锻炼等方式，让组工干部在一线岗位练兵，在基层积累经验，在实干中提升本领。三是始终做到素质过硬。 “大道之行、天下为公”。必须坚持党的事业第一、人民利益第一，顾全大局、服从大局，始终站在党的事业发展高度和市委工作大局角度考虑问题、做好工作，用大格局、大胸怀和大器量对待组织人事工作。要坚持公道正派的职业操守，实事求是、求真务实，听真言、说真话，重客观、讲实情，做到公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部。要弘扬“老黄牛”精神，任劳任怨，忘我工作，辛勤耕耘，踏实奉献，把平凡的事干出不平凡业绩，善始善终，善作善成，高质高效办好党委交办的每件事情，不负组织重托和期望。四是始终做到业务过硬。组织工作无小事。组工干部要坚持高效率、快节奏，对党委决策部署和上级组织部门任务要求，要在第一时间快速反应、精准回应，不拖不滞、不等不靠，争分夺秒，率先落实，提升工作效能。对确定的决策、锁定的目标，一锤接着一锤敲，一步紧跟一步干，抓铁有痕、踏石留印，久久为功，认认真真、扎扎实实做好每一件事，善于到生动火热的主阵地、主战场研究新情况，发现新典型、探索新路径、把握新规律，理清工作思路、明晰发展路径，不断提升组织工作整体水平。五是始终做到作风过硬。组工干部要坚持以身作则，时刻以共产党员的标准和好干部标准严格要求自己，坚决把党的政治纪律和政治规矩挺在最前面，把党员干部的表率作用挺在最前面，把组工干部的政治责任挺在最前面，向党中央看齐，向习总书记看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，始终以更高的标准从严要求自己。要带头严格执行组织工作法规条例、制度规章，时刻谨记“十严禁”“六不准”要求，做到坚持原则不动摇，落实政策不变通，执行法规不走样。要自觉遵守党章、准则、条例和廉洁自律各项规定，自觉遵守国家法律法规，强化底线思维，常怀律己之心，慎微慎独慎初，自重自警自省，在任何时候任何情况下都要做到一身正气、一尘不染，坚守共产党人精神家园。赞　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　(散文编辑：江南风)

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