谨防领导干部“为官不为”_散文在线,散文,中国散文网

　　谨防领导干部“为官不为”，要解放思想、开拓创新。时代在发展，情况在变化，要求在提高，惟有不断解放思想，才能适应形势要求。要想摆脱贫困，必须要解放思想，更新观念，要善于用新的思维、新的方法、新的手段解决发展中遇到的新问题；要有创新的勇气，只要有利于社会发展，就要敢顶压力、敢担风险，敢闯、敢冒、敢试、敢干；要有创新的本领，要善于研究新情况、探索新办法、总结新经验，创造性地开展工作。
　　
　　谨防领导干部“为官不为”，要优化作风、真抓实干。在观念落后型贫困县，民间和官场的风气不正，官员和民众安于现状，久而久之养成了“等靠要”的思想，这成为经济社会发展的最大障碍。因此，要从根子上摆脱贫困，加快发展，必须转变工作作风，形成积极进取、奋发有为、脚踏实地、埋头苦干的工作作风，不管做什么工作都必须讲求质量、讲求效率、讲求效果，经得起历史和实践的检验。
　　
　　谨防领导干部“为官不为”，要强化监督、严格考核。要转变作风，狠抓落实，必须建立健全完善的监督检查机制，特别是加大对干部作风建设、党风廉政建设的监督检查力度，对不思进取、无所事事，推诿扯皮，弄虚作假，贪污腐败要严查严办，彻底改变官本位思想严重，官场生态恶劣的现状。赞　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　(散文编辑：江南风)

请点击左边分享,把文章分享到您的QQ空间或百度贴吧,让更多人阅读！