有点纳闷又有点无奈,按说虽已到镇里报到,却未到村里宣布,还属未上岗,未上岗如何参加村两委成员春训,无奈既已在镇报到,就应自觉落实双重管理,说是邀请,实为通知,镇里客气,运用说话艺术,咱不能不明白此中道理。 赶了个大早,到九楼会议室,组织副书记候在电梯外,迎着参训村官,见我到来,将我拉至一旁,告诉我明日春训上午安排有一场两委成员专门的讨论,将借机宣布任职之事。 庆幸没太拿自己当回事,参加了春训,若是不来,还不知何时能到岗履职。 更是感叹,镇里对于村两委的控制把握非常好,既不因支书的抵触而减免程序,更在于善借助时机趁势而上,想想也对,农村工作事杂且忙,不会搞好组合拳,只会带来忙乱和乱忙。 终于见全了村两委成员,人数不多,仅仅七人,也见到了传说中的神龙村长。看样子,制度在那,终究是种约束,关键是要看制度的执行严格的程度,执行得好,再牛的人物也会收敛,尤其能当上村官的人都是聪明人,肯定不会为此让自己难堪。 第一次参加农村工作,更是第一次参加村两委会议,总感到有点不太一样。 会议的记录居然由驻村指导员来完成,可能是需要记录详尽,以及资料归整,村官毕竟约束受得少了,且年岁也高,规范性的东西还是由镇里下派的年轻小伙弄弄,标准更高吧。或许里面也有些便于掌控的因素吧! 会议的实际控制人其实不是支书更不是村长,而是包村领导。包村领导看得出很是精干,议题不多,一条一条过,既突出了工作重点,更有效地将两委成员的思想吸引到会议的主题上,对于跑题的闲扯更是做了及时的干预和控制,引导功能非常强。 会议议题围绕的镇里的中心工作,也可以看得出来,能当上村两委成员,没有两把刷子还真拿不下来,发言无论扯得远近,最终都会回到议题,同时从会议讨论的情况,也可以看出两委成员是否用心,是否心齐,是否使力。 看得出农村工作依靠的更多的是镇里的干部,而不是村里的干部,农村工作不简单,关键要靠控制。 赞 (散文编辑:江南风) |